Dato: 12.09.2024 Svartype: Med merknad Kultur- og likestillingsdepartementet Postboks 8030 Dep 0030 Oslo Balansekunst Øvre Slottsgate 3 0157 Oslo Høringssvaret er innsendt av Balansekunst. Foreningen Balansekunst er et samarbeid mellom over 200 norske kunst- og kulturorganisasjoner som sammen jobber for et likestilt og mangfoldig kulturliv. Høring - NOU 2024: 8 Likestillingens neste steg Tiltak 19: Økt innsats for psykososialt arbeidsmiljø, og mot trakassering og seksuell trakassering i arbeidslivet Mannsutvalget foreslår at ansvaret for gjennomføring av tiltaket legges til Arbeidstilsynet, og forutsetter et samarbeid mellom fagmiljøer og partene i arbeidslivet. Balansekunst har utviklet en rekke konkrete sjekklister, nettkurs og ressurser som skal gjøre det lettere for arbeidsgivere å forebygge trakassering og seksuell trakassering på arbeidsplasser. Tilleggsforslag 1: Mannsutvalget kan oppfordre virksomheter i kulturlivet til å samarbeide med Balansekunst om forebyggende tiltak i egen organisasjon. Tilleggsforslag 2: Balansekunst tilbyr gratis juridisk rådgivning om saker som omhandler diskriminering, seksuell trakassering og maktmisbruk i kulturlivet. Mannsutvalget oppfordres til å informere om dette juridiske lavterskeltilbudet i sin rapport. Tilleggsforslag 3: Det er et stort behov for kompetanseheving om kjønns- og seksualitetsmangfold i alle ledd av arbeidslivet, både på ledernivå og blant kolleger. Flere tiltak og prosjekter tilbyr kompetanseheving til ulike yrkesgrupper og bransjer. Vi oppfordrer til å styrke eksisterende tiltak, slik som Skeiv Verden, Salam, Rosa Kompetanse, Restart og Pasientorganisasjonen for Kjønnsinkongruens. I kulturlivet tilbyr vi i Balansekunst kursing og verktøy for å jobbe for mer inkluderende arbeidsmiljø. Balansekunst har lang erfaring med å fungere som en ressurs for et bredt kulturliv og er klar for å fortsette med kursingen vi gjør. Tiltak 33: Innføre mer effektive virkemidler i likestillingspolitikken Mannsutvalget mener at virkemidlene i likestillingspolitikken må styrkes, og foreslår at det blir utredet, utviklet og iverksatt nye metoder for likestillingsintegrering i offentlig myndighetsutøvelse. Tilleggsforslag: Kunsten har en unik påvirkningskraft, og kan være en katalysator for likestilling. Et sentralt virkemiddel i likestillingspolitikken er støtteordninger som er spesielt rettet mot likestillings- og mangfoldsarbeid i kultursektoren. Balansekunst oppfordrer Mannsutvalget til å foreslå en styrking av slike støtteordninger, med sikte på å fremme et mer likestilt kulturliv. Vi anbefaler å øke midlene til eksisterende ordninger som allerede viser gode resultater. Et eksempel er Balansepotten, en tilskuddsordning administrert av Balansekunst, som støtter prosjekter rettet mot å skape et mer mangfoldig og likestilt kulturliv. Tiltak 35: Skaffe mer forskning og kunnskap om menns likestillingsutfordringer Mannsutvalget foreslår en systematisk satsing på forskning som kan tette kunnskapshull i forståelsen av og arbeidet for å motvirke menns likestillingsutfordringer. I dette inngår også sammensatte likestillingsutfordringer for ulike grupper av menn. Balansekunst støtter dette forslaget. Tilleggsforslag: Konsekvensene av begrensende normer for maskulinitet. Lhbt-personer opplever oftere hets sammenlignet med øvrig befolkning. Det er derfor nødvendig med mer forskning som belyser hvordan snevre og tradisjonelle normer for maskulinitet bidrar til denne hetsen, samt hvordan disse normene kan utfordres og utvides. Økt innsikt på dette området vil kunne bidra til mer inkluderende og likestilte samfunnsforhold for alle. Kultur- og likestillingsdepartementet Til høringen Til toppen <div class="page-survey" data-page-survey="133" data-page-survey-api="/api/survey/SubmitPageSurveyAnswer" data-text-hidden-title="Tilbakemeldingsskjema" data-text-question="Fant du det du lette etter?"
