Sunnaas sykehus er av den oppfatning at forslagene i høringen er fornuftige og har ingen innvendinger mot foreslåtte endringer.
Sunnaas sykehus er av den oppfatning at endringene støtter betydningen av å ha gode systemer, unngå «blaming og shaming» og bidrar til psykologisk trygghet – slik at ansatte tør å melde ifra om ting som ikke fungerer eller når det uønskede oppstår.
Sunnaas sykehus er av den oppfatning at endringene støtter betydningen av å ha gode systemer, unngå «blaming og shaming» og bidrar til psykologisk trygghet – slik at ansatte tør å melde ifra om ting som ikke fungerer eller når det uønskede oppstår.