Høringssvar - Forslag om endringer i opptaksforskrifta
Ombudet viser til Kunnskapsdepartementets høringsbrev av 14. august 2017 med høringsfrist 14. november 2017.
Likestillings- og diskrimineringsombudet er et uavhengig forvaltningsorgan som har som oppgave å fremme reell likestilling uavhengig av blant annet kjønn.
Ombudet håndhever i dag blant annet likestillingsloven, som forbyr forskjellsbehandling på grunn av kjønn. Ombudet fører også tilsyn med at norsk rett og forvaltningspraksis samsvarer med forpliktelsene Norge har etter blant annet FNs kvinnekonvensjon.
Ombudet vil på bakgrunn av mandatet kun uttale seg om forslaget til endringer i forskrift om opptak til høgre utdanning § 7-9 Tilleggspoeng for det underrepresenterte kjønnet .
Ombudet støtter departementets forslag til endringer i forskriftsbestemmelsen. Ombudet ser positivt på at departementet tydeliggjør vilkårene for tildeling av tilleggspoeng for det underrepresenterte kjønn i samsvar med bestemmelsen om positiv særbehandling i likestillingsloven.
Samtidig vil ombudet benytte anledningen til å undertreke viktigheten av at tilleggspoeng kun bør benyttes i særlige tilfeller der andre virkemidler ikke vil føre frem og at kjønnspoeng ikke bør være en permanent løsning. En varig åpning for at de søkerne med dårligere resultater vil komme inn på bakgrunn av kjønnspoeng, vil slik ombudet ser det være og også bli oppfattet som uheldig av studentene.
Det er videre, slik ombudet ser det, viktig å se på eventuelle underliggende forskjellene som fører til en ujevn kjønnsbalanse ved opptak til studier. Ombudet ser det derfor som positivt at regjeringen har satt ned et utvalg for å få mer kunnskap om hvorfor jenter gjør det bedre på skolen enn gutter. Det må for eksempel trekkes et skille mellom de studier som har tilstrekkelig søkere fra begge kjønn og de studier som har ujevn kjønnsbalanse i søkermassen.
Til sist vil ombudet framheve at kjønnspoeng bør ses i sammenheng med iverksatte tiltak som skal sørge for at studentene også gjennomfører studiene, slik at de ikke faller fra.
Hanne Inger Bjurstrøm
likestillings- og diskrimineringsombud
Cathrine Sørlie
seniorrådgiver
Dokumentet er elektronisk godkjent, og gyldig uten signatur.
Likestillings- og diskrimineringsombudet er et uavhengig forvaltningsorgan som har som oppgave å fremme reell likestilling uavhengig av blant annet kjønn.
Ombudet håndhever i dag blant annet likestillingsloven, som forbyr forskjellsbehandling på grunn av kjønn. Ombudet fører også tilsyn med at norsk rett og forvaltningspraksis samsvarer med forpliktelsene Norge har etter blant annet FNs kvinnekonvensjon.
Ombudet vil på bakgrunn av mandatet kun uttale seg om forslaget til endringer i forskrift om opptak til høgre utdanning § 7-9 Tilleggspoeng for det underrepresenterte kjønnet .
Ombudet støtter departementets forslag til endringer i forskriftsbestemmelsen. Ombudet ser positivt på at departementet tydeliggjør vilkårene for tildeling av tilleggspoeng for det underrepresenterte kjønn i samsvar med bestemmelsen om positiv særbehandling i likestillingsloven.
Samtidig vil ombudet benytte anledningen til å undertreke viktigheten av at tilleggspoeng kun bør benyttes i særlige tilfeller der andre virkemidler ikke vil føre frem og at kjønnspoeng ikke bør være en permanent løsning. En varig åpning for at de søkerne med dårligere resultater vil komme inn på bakgrunn av kjønnspoeng, vil slik ombudet ser det være og også bli oppfattet som uheldig av studentene.
Det er videre, slik ombudet ser det, viktig å se på eventuelle underliggende forskjellene som fører til en ujevn kjønnsbalanse ved opptak til studier. Ombudet ser det derfor som positivt at regjeringen har satt ned et utvalg for å få mer kunnskap om hvorfor jenter gjør det bedre på skolen enn gutter. Det må for eksempel trekkes et skille mellom de studier som har tilstrekkelig søkere fra begge kjønn og de studier som har ujevn kjønnsbalanse i søkermassen.
Til sist vil ombudet framheve at kjønnspoeng bør ses i sammenheng med iverksatte tiltak som skal sørge for at studentene også gjennomfører studiene, slik at de ikke faller fra.
Hanne Inger Bjurstrøm
likestillings- og diskrimineringsombud
Cathrine Sørlie
seniorrådgiver
Dokumentet er elektronisk godkjent, og gyldig uten signatur.